То, как вы себя проявите после собеседования важно не меньше, чем сама встреча.
7 ошибок после собеседования:
1. Поспешное благодарственное письмо.
Очень важно направить благодарственное письмо, но не стоит отправлять уже на пути из здания офиса компании.
Такие действия могут создать впечатление, что вы не нашли время, чтобы действительно отразить интервью, либо написали его заранее и просто нажали «Отправить». Также важно спокойно проверить текст на предмет ошибок – вы не хотите выглядеть непрофессионально.
2. Слишком часто выходить на связь.
Отправьте благодарственное письмо в течение 24 часов, а затем подождите около 10 рабочих дней, чтобы узнать, каков статус. Лучше заранее спросить у интервьюера: «Когда с вами лучше связаться для обратной связи?»
3. Подписываться на интервьюера в соцсетях.
За исключением LinkedIn, социальные сети все еще рассматриваются как более личные, а не профессиональные платформы.
4. Рассказывать о собеседовании в соцсетях.
Не стоит делиться тем, как проходило собеседование, даже если оно прошло "отлично". Почему нет? Вы не знаете, может ли эта информация быть неверно истолкована работодателем, если он увидит.
5. Слишком много думать о том, как вы себя проявили на собеседовании.
6. Замедлять поиск работы.
То, что интервью прошло удачно, не всегда означает, что вам предложат работу. Потребности или бюджет компании могут измениться, и это находится вне зоны вашего контроля.
Подавать заявления на работу нужно до тех пор, пока у вас не будет подходящего предложения.
Источник: ЯндексДзен, 15.06.2020/ «Топ 7 ошибок после собеседования»
