Среднестатистический рекрутер тратит всего 6 секунд на изучение резюме, прежде чем решить, стоит ли рассматривать кандидата на определенную должность. К этому выводу пришли HR специалисты из Великобритании в своем исследовании в 2012 году.
Просмотр резюме действительно занимает незначительное количество времени. В этом стремительно меняющемся мире, где каждая секунда на счету, важно, чтобы ваше резюме выделялось среди множества других. У опытного HR специалиста уже намётан глаз, и он выделяет только действительно важную информацию.
Ключевые моменты, на которые обращают внимание:
• Позиции, которые занимал кандидат.
• Где и как долго работал.
• Какими навыками владеет.
Чтобы произвести впечатление на рекрутера за эти драгоценные 6 секунд, постарайтесь сократить резюме до 1-ой страницы и отказаться от всех общих и не слишком важных слов. Помните, что рекрутеры ищут конкретику. Убедитесь, что ваше резюме отражает ваши достижения и результаты, а не просто перечисляет обязанности.
Кандидаты часто пишут о своей коммуникабельности и ответственности, но вот на что действительно обращают внимание рекрутеры в те самые 6 секунд:
Создавая резюме, помните: это ваш шанс произвести первое впечатление! Сделайте его ярким и запоминающимся, чтобы рекрутер захотел узнать о вас больше. Не упустите возможность выделиться среди других кандидатов — ваша карьера может зависеть от этих 6 секунд.
По материалам Дмитрия Невдаха, консультанта по подбору персонала Manpower Belarus
Источник : ЯндексДзен, 23.05.2019 / "Ваше резюме не прочтут полностью"
